La Fundación Gloria Kriete desarrolló junto a socios estratégicos e invitados especiales, el evento denominado “Spark Action Sprint”, una jornada de innovación en la que expertos salvadoreños compartieron información relevante para áreas de recursos humanos y formación de talento.
En la primera parte de la jornada, Mónica de Gálvez, directora de empleabilidad en FGK, compartió cómo aplicar la Inteligencia Artificial como herramienta de búsqueda permite al área de empleabilidad de la fundación, hacer sus investigaciones y análisis del comportamiento del mercado laboral.
Asimismo, Nelson Inno, CEO y fundador de weSpark, desarrolló un workshop práctico donde los participantes identificaron y resolvieron los mayores retos del sector, el taller incluyó dinámicas interactivas e inmersivas sobre una metodología ágil, para resolver problemas enfocados a recursos humanos.
“La formación es un componente importante en todos nuestros programas y en las iniciativas que apoyamos ya que nos permite poner a disposición de todos los agentes implicados, conocimiento, investigación, experiencia y trayectoria, con el convencimiento de que estamos trabajando por un futuro más brillante en el mundo empresarial y social”, explicó, Juana Jule, directora ejecutiva de Fundación Gloria Kriete.
En la segunda parte de la jornada, Roberto López Castellanos, CEO y fundador de SearchClub difundió los resultados de un estudio con las tendencias más vanguardistas en reclutamiento y las herramientas más usadas por el departamento recursos humanos de las empresas. El estudio “Tendencias y Mejores prácticas en recursos humanos en Latam”, habla de las prácticas predominantes y tendencias emergentes, así como las habilidades clave en la selección de talento y los principales KPI utilizados para evaluar la efectividad de los procesos de contratación.